除了教练要求制定合理的运动计划,提高综合身体素质,具备健身的基础知识外,还希望教练能够制定合理的运动饮食计划,这对教练的专业性提出了更高的要求,但如今,当教练的学历没有那么高的时候,你就不能指望教练不会选择性地歧视女性,有时候还会犯错误糊弄过去,学习能力决定了这个健身教练的未来发展速度,同时他们要求教练根据客户情况设置健身课程,选择教练更理性。
1、 健身 教练选择7标准教您如何挑选 健身 教练职业道德:这是每个职业或行业都会考虑的第一个因素,也是考察项目最基本的职业能力:这是对工作能力最基本的要求。沟通技巧就不用说了:健身 教练是服务型的工作,有一定的销售性质。没有沟通能力,就会态度:如果说专业能力决定了一个人有多少价值,那么态度决定了他能释放多少价值。职业规划:没有职业规划的人没有系统的思维,很难成功。同时,这也是一个不稳定因素。体型:控制不了自己体型的人,至少说明自己的自制力和学习能力很差。学习能力决定了这个健身 教练的未来发展速度。
2、女生该如何选择 健身 教练?除了别人提到的教练的那些硬指标,比如技术,证书,经验。以及性格,人品,奉献程度。其实最重要的是不歧视地尊重女性,像对待男性一样对待女性作为训练者。当然,首先需要女性对自己有正确的认识,有合理的目标,才能获得教练的尊重。要知道不是所有的男人教练都会很尊重女人。在教练的很大一部分人眼里,女性到底代表了什么形象?他们软弱,目标过高或过低健身,不切实际,没有意志力,懒于思考。当然不代表男人没有这些负面的东西。但如今,当教练的学历没有那么高的时候,你就不能指望教练不会选择性地歧视女性,有时候还会犯错误糊弄过去。所以如果这个教练表现出轻视女性的倾向,那就别提了。一定要认真指出来,先端正态度。我是来好好练的。我需要正确的引导和学习。我不是弱者,我就认真,你也要认真。
3、如何选择合适自己的 健身 教练你选对了吗根据调查和历史数据的对比,会员的需求在不断升级。选择教练更理性,70%的人看重教练的专业知识和技能,67%的人要求教练有责任心和耐心。他们的需求也更加个性化,要求教练能够根据不同的体育赛事和自身需求提供健身指令,比去年提高了5%,同时他们要求教练根据客户情况设置健身课程。除了教练要求制定合理的运动计划,提高综合身体素质,具备健身的基础知识外,还希望教练能够制定合理的运动饮食计划,这对教练的专业性提出了更高的要求。